Akuntansi
-
Online Training – PSAK 71 dan 73 untuk Perbankan
BENEFIT 1. Dampak PSAK 71 Terhadap Bisnis Perbankan 2. Mengevaluasi Kebijakan Akuntansi Pendapatan yang Diterapkan oleh Perusahaan Perbankan 3. Menjelaskan…
Read More » -
Online Training – Akuntansi Aset
DESKRIPSI Program pelatihan ini akan membahas lebih jauh lagi mengenai aset yang dimiliki oleh perusahaan, dari mulai aset tidak lancar…
Read More » -
Implementasi Penerapan PSAK 73 Terhadap Pelaporan Keuangan
DESKRIPSI DSAK-IAI telah mengadopsi IFRS 16, “Leases” menjadi PSAK 73, “Sewa” yang akan diberlakukan secara efektif mulai 1 Januari 2020.…
Read More » -
Akuntansi Dasar
DESCRIPTION Banyak orang beranggapan bahwa Akuntasi merupakan ilmu yang sulit dipahami. Padahal, apabila telah diketahui konsep dasarnya, maka para peserta…
Read More » -
PSAK 71, 72 dan 73
DESKRIPSI Sesuai ketentuan Dewan Standar Akuntansi Keuangan (DSAK), PSAK 71, 72, dan 73 yang merupakan adopsi dari Standar Pelaporan Keuangan…
Read More » -
Activity Based Costing
OVERVIEW Activity Based Costing merupakan perubahan paling revolusioner dan mendasar dalam teori akuntansi management dan praktek. Berawal dari sebuah metode…
Read More » -
Akuntansi Professional untuk Staff
OVERVIEW Banyak sekali keputusan penting yang diambil oleh manajemen bersumber dari data-data dan laporan yang disajikan oleh bagian Akuntansi. Karenanya…
Read More » -
Pajak Tangguhan dan Akuntansi Pajak
OVERVIEW Pelatihan ini akan mengupas seluk-beluk pajak tangguhan dan rekonsiliasi laporan keuangan komersial ke laporan keuangan fiskal. Para peserta akan…
Read More » -
Basic Accounting
DESCRIPTION Akuntansi memegang peranan yang vital bagi jalannya sebuah perusahaan. Konsep dasar, pengetahuan dan keterampilan akuntansi keuangan diperlukan dalam pengelolaan…
Read More » -
Akutansi Imbalan Kerja Sesuai dengan PSAK 24
DESCRIPTION Dalam kursus ini akan diuraikan akuntansi imbalan kerja secara komprehensif. Imbalan kerja (employee benefits) adalah seluruh bentuk imbalan yang diberikan perusahaan atas jasa…
Read More »