Home   »   Human Resources Management & Talent Management

Human Resources Management & Talent Management

Human Resources Management & Talent Management

PENDAHULUAN Training Human Resources Management & Talent Management

Pelatihan ini dirancang untuk memberikan pemahaman menyeluruh mengenai pengelolaan sumber daya manusia (Human Resources Management) serta strategi talent management dalam mendukung pencapaian tujuan organisasi. Di era persaingan bisnis yang semakin dinamis, perusahaan dituntut mampu mengelola SDM secara efektif sekaligus mempertahankan talenta terbaik agar tetap kompetitif.

Peserta akan mempelajari fungsi-fungsi utama manajemen SDM, mulai dari perencanaan tenaga kerja, rekrutmen, pengembangan kompetensi, hingga manajemen kinerja dan succession planning. Pelatihan ini juga membahas strategi pengelolaan talenta untuk meningkatkan engagement, produktivitas, dan keberlanjutan organisasi.

TUJUAN Training Human Resources Management & Talent Management

• Memahami konsep dasar Human Resources Management (HRM).
• Mengelola proses pengembangan dan retensi talenta.
• Menyusun strategi talent management yang efektif.
• Meningkatkan efektivitas manajemen kinerja karyawan.
• Mendukung pengembangan SDM yang berkelanjutan.

OUTLINE MATERI Training Human Resources Management & Talent Management Training Human Resources Management & Talent Management

1. Fundamental Human Resources Management

• Peran strategis HR dalam organisasi
• Fungsi utama HRM
• HR sebagai strategic business partner

2. Workforce Planning & Recruitment

• Perencanaan kebutuhan tenaga kerja
• Recruitment & selection process
• Competency-based interview
• Employer branding

3. Talent Management Fundamentals

• Konsep talent management
• Identifikasi high potential talent
• Talent mapping & talent pool
• Employee value proposition (EVP)

4. Learning & Development

• Training need analysis (TNA)
• Penyusunan program pengembangan kompetensi
• Coaching & mentoring
• Career development

5. Performance Management System

• KPI & performance appraisal
• Continuous feedback
• Performance improvement plan
• Managing underperformer employee

6. Employee Engagement & Retention

• Strategi meningkatkan engagement
• Motivasi dan budaya kerja
• Retensi karyawan berbakat
• Employee experience

7. Succession Planning

• Identifikasi posisi kritikal
• Leadership pipeline
• Succession strategy
• Knowledge transfer

8. HR Analytics & Decision Making

• Penggunaan data dalam HR
• HR metrics & dashboard
• Analisis turnover dan produktivitas

9. Industrial Relations & HR Compliance

• Hubungan industrial
• Regulasi ketenagakerjaan
• Etika dan kepatuhan HR

Form Pre-Registrasi

	Data Materi Training
Topik Training	: Human Resources Management & Talent Management
Link
*Jumlah Peserta
*Nama Peserta Yang Didaftarkan
	Personal Data
*Nama
*Jabatan
*Nama Perusahaan
*Alamat Perusahaan
*Email Perusahaan
*Email Alternatif
*Telepon Kantor
Ekstensi
*Handphone
	* Harus di isi

SIMILAR ARTICLES

Online Training – Sertifikasi Ahli K3 Umum by KEMNAKER RI

May 7, 2026

Online Training – Cyber Security & Fraud Prevention dalam Digital Banking

May 7, 2026

Marketing Strategic and Planning

May 7, 2026