Tanggal | Tempat | Kota |
---|---|---|
Belum ada jadwal terbaru |
OVERVIEW
Setiap perusahaan harus dapat melakukan pengembangan kompetensi karyawan guna dapat berkembang lebih jauh lagi. Kompetensi karyawan akan berperan besar dalam berjalannya sebuah perusahaan dikarenakan karyawan merupakan roda operasional bisnis perusahaan yang membuatnya dapat berjalan. Kompetensi merupakan salah satu faktor penentu dalam peningkatan kinerja, maka perusahaan harus memperhatikan masalah kompetensi karyawan dalam organisasi perusahaan.
Kompetensi merupakan karakter dasar yang dimiliki seseorang atau karyawan yang dapat membedakannya dengan orang lain. Efisiensi maupun efektivitas organisasi sangat bergantung pada baik buruknya pengembangan sumber daya manusia anggota organisasi itu sendiri. Dengan demikian jelaslah bahwa pengembangan kompetensi karyawan dalam organisasi sangat penting artinya dalam rangka memajukan organisasi yang bersangkutan.
MATERI Training Online – Pengembangan Kompetensi Karyawan
1. Pendahuluan dan Kategori Kompetensi Karyawan
2. Manfaat Kompetensi
3. Pengaruh Kompetensi dalam Dunia Kerja
4. Softskills yang Harus Dimiliki untuk Meningkatkan Kompetensi Karyawan
5. Proses dan Cara Mengembangkan Kompetensi Karyawan
6. Studi Kasus
Data Materi Training | |
Topik Training | : Online Training – Pengembangan Kompetensi Karyawan |
Link | |
*Jumlah Peserta | |
*Nama Peserta Yang Didaftarkan | |
Personal Data | |
*Nama | |
*Jabatan | |
*Nama Perusahaan | |
*Alamat Perusahaan | |
*Email Perusahaan | |
*Email Alternatif | |
*Telepon Kantor | |
Ekstensi | |
*Handphone | |
* Harus di isi | |
![]() | |