Home » Online Training – Sertifikasi Ahli Muda Penilai Bangunan Hijau by BNSP
Online Training – Sertifikasi Ahli Muda Penilai Bangunan Hijau by BNSP
December 17, 2025
Jadwal Pelatihan Online Training – Sertifikasi Ahli Muda Penilai Bangunan Hijau by BNSP
| Tanggal | Tempat | Kota | | Belum ada jadwal terbaru |
PENDAHULUAN
Sertifikasi Ahli Muda Penilai Bangunan Hijau disusun untuk membekali peserta dengan kompetensi dasar dalam melakukan penilaian penerapan prinsip bangunan hijau (green building) sesuai dengan regulasi nasional, standar teknis, dan pedoman penilaian yang berlaku di Indonesia. Program sertifikasi ini dirancang untuk meningkatkan pemahaman konseptual, teknis, dan administratif terkait perencanaan, pelaksanaan, serta evaluasi bangunan yang berorientasi pada efisiensi energi, konservasi sumber daya, dan keberlanjutan lingkungan.
Melalui pelatihan ini peserta akan memperoleh pembelajaran yang sistematis dan terstruktur mengenai kebijakan bangunan hijau, prinsip keberlanjutan, serta metodologi penilaian kinerja bangunan hijau pada tahap perencanaan, konstruksi, maupun operasional awal. Materi disusun mengacu pada standar kompetensi kerja, ketentuan peraturan perundangan, serta praktik terbaik (best practices) dalam pengembangan bangunan berkelanjutan. Silabus sertifikasi ini mencakup pemahaman konsep dasar green building, aspek efisiensi energi dan air, pengelolaan material dan sumber daya, kualitas lingkungan dalam bangunan, pengelolaan tapak, serta dokumentasi dan pelaporan penilaian bangunan hijau. Peserta juga dibekali kemampuan membaca dan menilai dokumen teknis bangunan, memahami indikator penilaian, serta menyusun rekomendasi perbaikan sesuai kriteria bangunan hijau.
Dengan mengikuti sertifikasi ini, peserta diharapkan mampu menjalankan peran sebagai Ahli Muda Penilai Bangunan Hijau secara profesional, objektif, dan sesuai standar, sehingga dapat mendukung implementasi pembangunan berkelanjutan, pengurangan dampak lingkungan, serta peningkatan kualitas bangunan di Indonesia.
TUJUAN
- Memahami konsep, prinsip, dan urgensi penerapan bangunan hijau dalam mendukung pembangunan berkelanjutan dan pengurangan dampak lingkungan.
- Menjelaskan kebijakan, regulasi, serta standar nasional terkait bangunan hijau dan penilaian kinerjanya.
- Memahami peran, tanggung jawab, dan etika profesi Ahli Muda Penilai Bangunan Hijau dalam proses penilaian bangunan.
- Mengidentifikasi aspek-aspek utama bangunan hijau, meliputi pengelolaan tapak, efisiensi energi, konservasi air, material ramah lingkungan, dan kualitas lingkungan dalam bangunan.
- Memahami indikator, kriteria, dan parameter penilaian bangunan hijau sesuai pedoman yang berlaku.
- Menganalisis dokumen perencanaan dan teknis bangunan sebagai dasar proses penilaian bangunan hijau.
- Menyusun hasil penilaian awal bangunan hijau secara sistematis dan terstruktur sesuai format dan ketentuan yang ditetapkan.
- Memberikan rekomendasi perbaikan atau peningkatan kinerja bangunan berdasarkan hasil penilaian bangunan hijau.
- Memahami proses administrasi, pelaporan, dan dokumentasi penilaian bangunan hijau secara profesional.
- Mempersiapkan peserta untuk memenuhi persyaratan kompetensi sebagai Ahli Muda Penilai Bangunan Hijau sesuai skema sertifikasi yang berlaku.
UNIT KOMPETENSI
| No. |
Kode Unit |
Unit Kompetensi |
| 1. |
M.711000.001.01 |
Menerapkan Sistem ManajemenKeselamatan Kesehatan, Kerja dan lingkungan (SMK3L) |
| 2. |
M.711000.002.01 |
Menerapkan komunikasi di tempat kerja |
| 3. |
M.711000.003.01 |
Melaksanakan Pekerjaan Persiapan |
| 4. |
M.711000.005.01 |
Melakukan Analisis |
| 5. |
M.711000.006.01 |
Membuat Konsep-konsep Perancangan |
| 6. |
M.711000.007.01 |
Membuat Rancangan Lengkap |
| 7. |
M.711000.008.01 |
Membuat Dokumen Teknis |
| 8. |
M.711000.009.01 |
Membuat Laporan Perancangan |
| 9. |
M.711000.010.01 |
Melakukan Pengawasan Implementasi Rancangan Secara Berkala |
| 10 |
M.711000.011.01 |
Mengendalikan Pekerjaan Pemadatan Tanah |
PERSYARATAN PESERTA
- Minimal berijazah S1, memiliki pengalaman kerja 2 tahun sebagai petugas K3 Konstruksi
- Sehat jasmani dan rohani
PERSYARATAN YANG HARUS DILENGKAPI:
- Scan Identitas KTP
- Scan Ijazah terakhir Wajib Asli
- Pas Foto 3×4 berlatar belakang merah sebanyak 2 lembar/soft file (jpg)
- Scan sertifikat pelatihan bidang terkait (jika ada)
- Surat keterangan kerja dari Perusahaan
- Pengalaman Hidup (CV)
- Deskripsi Pekerjaan/ Jobdesk
- Laporan pekerjaan/Laporan Pengalaman kerja bidang terkait.
- Bukti lain yang mendukung (seperti portofolio)
- Surat Reverensi Kerja
- Daftar Pengalaman Proyek
- NPWP
