Performance Apprasial

Performance Apprasial

August 6, 2024

Jadwal Pelatihan Performance Apprasial

TanggalTempatKota
13 - 14 Agustus 2024Ibis Senen HotelJakarta

PENDAHULUAN

Performance Appraisal atau penilaian kinerja adalah sebuah sistem managemen formal yang akan menyediakan evaluasi kualitas untuk kinerja individu dalam sebuah organisasi. Sistem penilaian tersebut biasanya disusun oleh para atasan para karyawan tersebut. Prosedur seperti ini biasanya memerlukan bantuan para atasan untuk mengisi formulir menilaian standar yang akan mengevaluasi para pekerja yang kemudian hal tersebut akan dibahas bersama karyawan tersebut. Penilaian ini diperlukan agar kinerja karyawan dapat lebih baik lagi. Karena kinerka karyawan merupakan kunci utama kinerja perusahaan.

Competency-based performance appraisal (CBPA) merupakan cara penilaian yang dianggap mampu mengurangi unsur subyektivitas sehingga lebih dapat diterima semua pihak. CBPA didasarkan pada pencapaian sasaran individu atau kelompok serta mempertimbangkan kompetensi dari setiap individu atau kelompok yang dinilai. Penilaian kinerja yang berbasis pada kompetensi selain merupakan salah satu tanggung jawab utama seorang atasan untuk menilai anak-buahnya, juga merupakan suatu elemen penting dalam HR System yang harus dilaksanakan dalam kaitannya dengan Career Development/Succession Planning, Reward Management maupun People Development.

 

TUJUAN

  1. Memahami konsep dan implementasi PA berbasis kompetensi
  2. Mampu melakukan PA berbasis kompetensi sesuai kriteria yang ada
  3. Mampu melakukan transfer dari noncompetency PA ke competency PA
  4. Mampu mengatasi kendala-kendala yang dihadapi dalam competency PA

 

MATERI Training Performance Apprasial

  1. Understanding of competency models
  2. Competency and Performance (individual or team)
  3. Competency and organization performance
  4. Job description and competency standard
  5. Performance management and goal setting
  6. Performance appraisal criteria
  7. Noncompetency PA into Competency PA
  8. Problem solving in PA
  9. Case study

 

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

 

FACILITY

Training Kit

Handout

Certificate

Lunch + 2x Coffee Break

Souvenir

Pick Up Participant (Yogyakarta only)

Form Pre-Registrasi

Data Materi Training

Topik Training : Performance Apprasial
Link
*Jumlah Peserta
*Nama Peserta Yang Didaftarkan

Personal Data

*Nama
*Jabatan
*Nama Perusahaan
*Alamat Perusahaan
*Email Perusahaan
*Email Alternatif
*Telepon Kantor
Ekstensi
*Handphone
* Harus di isi