Home   »   Compliance Culture Development

Compliance Culture Development

Training Compliance Culture Development

OVERVIEW Training Compliance Culture Development

Budaya kepatuhan (compliance culture) merupakan fondasi utama dalam menciptakan organisasi yang berintegritas, transparan, dan mampu menjalankan aktivitas bisnis sesuai dengan peraturan perundang-undangan, kebijakan internal, serta standar etika yang berlaku. Di tengah meningkatnya tuntutan regulator, kompleksitas bisnis, dan ekspektasi para pemangku kepentingan, organisasi perlu membangun budaya kepatuhan yang tidak hanya berorientasi pada pemenuhan regulasi, tetapi juga menjadi bagian dari nilai, perilaku, dan pengambilan keputusan di setiap jenjang organisasi.

TUJUAN Training Compliance Culture Development

• Memahami konsep dan pentingnya budaya kepatuhan dalam mendukung keberlangsungan organisasi.
• Menjelaskan hubungan antara budaya kepatuhan, tata kelola perusahaan, manajemen risiko, dan etika bisnis.
• Mengidentifikasi faktor-faktor yang memengaruhi keberhasilan implementasi budaya kepatuhan.
• Membangun strategi pengembangan budaya kepatuhan yang selaras dengan visi, misi, dan nilai organisasi.
• Mengembangkan peran pimpinan sebagai teladan (tone from the top) dalam membangun budaya kepatuhan.
• Menyusun program komunikasi, edukasi, dan sosialisasi kepatuhan yang efektif.
• Mengukur tingkat kematangan (compliance culture maturity) dan efektivitas implementasi budaya kepatuhan.
• Meningkatkan kesadaran seluruh karyawan terhadap pentingnya kepatuhan dan perilaku etis dalam menjalankan aktivitas bisnis.

MATERI Training Compliance Culture Development

1. Fundamental of Compliance Culture
   • Pengertian budaya kepatuhan
   • Prinsip-prinsip compliance culture
   • Manfaat budaya kepatuhan bagi organisasi
   • Tantangan dalam membangun budaya kepatuhan
2. Governance, Risk, and Compliance (GRC)
   • Hubungan GRC dengan budaya kepatuhan
   • Good Corporate Governance (GCG)
   • Enterprise Risk Management (ERM)
   • Peran fungsi kepatuhan dalam organisasi
3. Ethics and Integrity in the Workplace
   • Etika bisnis
   • Nilai integritas organisasi
   • Kode etik dan kode perilaku (Code of Conduct)
   • Konflik kepentingan (Conflict of Interest)
4. Regulatory Compliance
   • Kepatuhan terhadap regulasi eksternal
   • Kebijakan dan prosedur internal
   • Tanggung jawab individu terhadap kepatuhan
   • Konsekuensi pelanggaran kepatuhan
5. Leadership and Compliance Culture
   • Tone from the Top
   • Leadership commitment
   • Peran manajemen dalam membangun budaya kepatuhan
   • Accountability dan responsibility
6. Developing Compliance Culture
   • Strategi pengembangan budaya kepatuhan
   • Integrasi kepatuhan ke dalam proses bisnis
   • Penyusunan roadmap budaya kepatuhan
   • Membangun budaya speak-up
7. Communication and Awareness Program
   • Strategi komunikasi kepatuhan
   • Program edukasi dan pelatihan
   • Kampanye budaya kepatuhan
   • Meningkatkan employee engagement
8. Compliance Risk Management
   • Identifikasi risiko kepatuhan
   • Compliance risk assessment
   • Pengendalian risiko kepatuhan
   • Monitoring dan pelaporan
9. Whistleblowing System
   • Konsep whistleblowing
   • Mekanisme pelaporan pelanggaran
   • Perlindungan pelapor (whistleblower protection)
   • Penanganan laporan secara objektif
10. Monitoring and Compliance Measurement
    • Compliance Key Performance Indicators (KPI)
    • Compliance Key Risk Indicators (KRI)
    • Compliance culture survey
    • Compliance maturity assessment
11. Internal Audit and Compliance Review
    • Peran audit internal dalam budaya kepatuhan
    • Compliance review
12. Change Management for Compliance Culture
    • Manajemen perubahan organisasi
    • Mengatasi resistensi terhadap perubahan
    • Membangun perilaku kepatuhan yang berkelanjutan
13. Digital Compliance
    • Pemanfaatan teknologi dalam fungsi kepatuhan
    • Compliance monitoring system
    • Digital learning untuk budaya kepatuhan
14. Study Case

Form Pre-Registrasi

	Data Materi Training
Topik Training	: Compliance Culture Development
Link
*Jumlah Peserta
*Nama Peserta Yang Didaftarkan
	Personal Data
*Nama
*Jabatan
*Nama Perusahaan
*Alamat Perusahaan
*Email Perusahaan
*Email Alternatif
*Telepon Kantor
Ekstensi
*Handphone
	* Harus di isi

SIMILAR ARTICLES

Pembinaan dan Sertifikasi Kompetensi Koordinator Unit Penanggulangan Kebakaran Level B (Blended)

November 6, 2026

Sertifikasi Pengarsipan Digital (Digital Filing) by BNSP

November 6, 2026

Sertifikasi Human Resource Manager by BNSP

November 6, 2026