Agustus 2017BandungCompensation & BenefitJakartaJuli 2017Juli 2018Juni 2017MalangMaret 2018Mei 2017Oktober 2018Perbankan & KoperasiYogyakarta

Desain Sistem Remunerasi Perbankan Berdasarkan POJK No.45/POJK.03/2015

Jadwal Training Desain Sistem Remunerasi Perbankan Berdasarkan POJK No.45/POJK.03/2015:

    DESKRIPSI

    Desain Sistem Remunerasi dalam rangka menghadapi dinamika perekonomian global, industri perbankan perlu meningkatkan ketahanan, melalui peningkatan tata kelola dalam pemberian remunerasi. Hal tersebut bertujuan untuk mendorong dilakukannya prudent risk taking, sehingga kelangsungan usaha bank dapat terjaga. Memperhatikan kondisi tersebut, penerapan tata kelola dalam pemberian remunerasi bagi bank umum perlu dikelola dengan baik.

    OJK (Otoritas Jasa Keuangan) telah mengeluarkan Nomor 45/POJK.03/2015 tentang Penerapan Tata Kelola Pemberian Remunerasi bagi Bank Umum. Peraturan tersebut berisi tentang ketentuan umum, tanggung jawab Direksi dan Dewan Komisaris, tugas dan tanggung jawab Komite Remunerasi. Penerapan prinsip kehati-hatian dalam pemberian remunerasi, pengungkapan (disclosure), serta ketentuan-ketentuan lainnya.

    Pelatihan ini bertujuan untuk memahami implementasi dari POJK Nomor 45/POJK.03/2015 tentang Penerapan Tata Kelola Pemberian Remunerasi bagi Bank Umum, sehingga dapat diterapkan di masing-masing bank peserta pelatihan.

     

    MATERI Training Desain Sistem Remunerasi Perbankan Berdasarkan POJK No.45/POJK.03/2015

    1. Penjelasan Umum POJK Nomor 45/POJK.03/2015 tentang Penerapan Tata Kelola Pemberian Remunerasi bagi Bank Umum

    2. Pengantar Remunerasi Umum, Remunerasi yang Bersifat Tetap dan Variabel

    3. Proses Pendisainan Struktur Remunerasi

    • Skala remunerasi berdasarkan tingkat dan jabatan
    • Metode dan mekanisme penetapan remunerasi

    4. Remunerasi yang Bersifat Tetap

    5. Remunerasi yang Bersifat Variabel

    6. Contoh Aplikasi Remunerasi Tetap dan Variabel

    7. Material Risk Takers

    8. Pengungkapan (Disclosure)

    9. Simulasi Penghitungan

    10. Diskusi, Sharing dan Tanya jawab

     

    TRAINING METHOD

    Presentation

    Discussion

    Case Study

    Evaluation

     

    FACILITIES

    Training Kit

    Flash disk

    Handout

    Certificate

    Lunch + 2x Coffee Break

    Souvenir

    Pick Up Participants (Khusus Yogyakarta)

     

    TRAINING FEE for Desain Sistem Remunerasi Perbankan Berdasarkan POJK No.45/POJK.03/2015

    Rp7.000.000,-/Participant/Non Residential

    Form Pre-Registrasi

    Data Materi Training

    Topik Training : Desain Sistem Remunerasi Perbankan Berdasarkan POJK No.45/POJK.03/2015
    Link
    *Jumlah Peserta Estimasi Jumlah Peserta yang di ajukan
    *Nama Peserta Yang Didaftarkan

    Personal Data

    *Nama
    *Jabatan Jabatan/Divisi/Departement
    *Nama Perusahaan
    *Alamat Perusahaan
    *Email Perusahaan
    *Email Alternatif eg: gmail, yahoo, hotmail
    *Telepon Kantor
    Ekstensi
    *Handphone
    * Harus di isi
    Tags
    , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,

    Related Articles

    Check Also

    Close
    *Semua Silabus dan jadwal training yang ada di Training SDM adalah milik dari masing-masing vendor penyelenggara training.
    Close