Online Training – Career and Talent Management

Online Training – Career and Talent Management

November 29, 2023

Jadwal Pelatihan Online Training – Career and Talent Management

TanggalTempatKota
18 - 19 Desember 2023--
11 - 12 Desember 2023--

 

OVERVIEW

Salah satu permasalahan yang sering dialami oleh perusahaan adalah sulitnya menarik, mempertahankan dan mengembangkan orang terbaik yang ada di perusahaannya. Hal ini disebabkan banyak perusahaan yang belum menerapkan program untuk memetakan potensi-potensi yang dimiliki oleh karyawannya. Hal ini dapat mengakibatkan kurang terarahnya pengembangan talenta yang dimiliki organisasi. Efek terburuknya adalah mereka yang “merasa” punya talenta pergi, dan pindah ke perusahaan lain karena merasa kurang dikembangkan. Oleh karena itulah, perusahaan perlu mengembangkan sebuah program yang tepat untuk dapat memetakan setiap orang yang ada di dalam perusahaan sehingga dapat tepat sesuai sasaran.

 

TUJUAN & MANFAAT

Pelatihan ini akan membahas mengenai Career & Talent Management. Sehingga diharapkan peserta pelatihan mampu menyesuaikan antara strategi perusahaan dengan Individual Career Development Plan, mampu mengakses/menilai bagaimana kondisi struktur dan kebijakan SDM saat ini dapat dialiansikan dengan praktek-praktek pengembangan karir, memahami bagaimana menset suatu kondisi yang dapat memberdayakan setiap orang di dalam organisasi untuk merencanakan karir yang realistik dengan bantuan manajer dan support dari organisasi, mampu melakukan self-assessment sebagai sarana mengikuti perubahan yang terjadi di lingkungan kerja, mampu mengidentifikasi talented people di dalam organisasi dan mempertahankan serta mengembangkan kinerja mereka tanpa mengabaikan team work yang dibutuhkan organisasi dan mampu mengembangkan framework yang sesuai untuk masing-masing organisasi dalam pengelolaan talent people.

 

MATERI Training Online – Career and Talent Management

  1. Pengantar
  2. Menentukan Jangkar Organisasi yang Akan Digunakan dalam Mengembangkan Karir
  3. Strategi Organisasi, Tools, Teknik di dalam Mengelola dan Mengembangkan Karir
  4. Mengimplementasikan dan Meng-institutionalisasi-kan Pengelolaan dan Pengembangan Karir
  5. Sinkronisasi Sasaran Individu dan Organisasi: Bagaimana Cara Menghubungkan Sasaran Pengembangan Individu dengan Arah dan Kebutuhan Perusahaan
  6. Metode dalam Mengidentifikasi Talented People
  7. Prinsip dan Teknis dalam Pengelolaan Talent People
  8. Share Praktis dalam Pengelolaan Talented People
  9. Study Case dan Diskusi
Form Pre-Registrasi

Data Materi Training

Topik Training : Online Training – Career and Talent Management
Link
*Jumlah Peserta
*Nama Peserta Yang Didaftarkan

Personal Data

*Nama
*Jabatan
*Nama Perusahaan
*Alamat Perusahaan
*Email Perusahaan
*Email Alternatif
*Telepon Kantor
Ekstensi
*Handphone
* Harus di isi
Tags: , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,