Tanggal | Tempat | Kota |
---|---|---|
04 - 05 Agustus 2025 | - | - |
22 - 23 Juli 2025 | - | - |
21 - 22 Juli 2025 | - | - |
17 - 17 Juni 2025 | - | - |
17 - 18 Juni 2025 | - | - |
26 - 27 Mei 2025 | - | - |
DESKRIPSI
Dalam era transformasi bisnis yang semakin cepat, peran Human Resources (HR) tidak lagi terbatas pada fungsi administratif semata. HR dituntut untuk menjadi mitra strategis bisnis yang mampu memberikan kontribusi nyata terhadap pencapaian tujuan perusahaan. Seorang HR Manager tidak hanya harus memiliki pengetahuan teknis di bidang HR, tetapi juga keterampilan manajerial yang kuat untuk memimpin tim, merancang strategi SDM, serta menjembatani kebutuhan antara karyawan dan manajemen.
Namun, banyak HR Manager yang naik jabatan dari level operasional tanpa mendapatkan pembekalan yang cukup dalam keterampilan manajerial dan kepemimpinan. Akibatnya, mereka seringkali menghadapi tantangan dalam mengelola tim, menyelaraskan strategi HR dengan kebutuhan bisnis, serta menghadapi isu-isu organisasi secara strategis. Melalui pelatihan ini, para HR Manager akan dibekali dengan berbagai keterampilan penting agar mampu menjalankan perannya secara efektif sebagai pemimpin dan penggerak perubahan dalam organisasi.
TUJUAN
MATERI Training Online – HR Managerial Skills for HR Manager
1. Peran Strategis HR
2. Leadership & People Management
3. Talent Management & Organizational Development
4. HR Metrics, Budgeting & Compliance
5. Communication, Negotiation & Conflict Resolution
Data Materi Training | |
Topik Training | : Online Training – HR Managerial Skills for HR Manager |
Link | |
*Jumlah Peserta | |
*Nama Peserta Yang Didaftarkan | |
Personal Data | |
*Nama | |
*Jabatan | |
*Nama Perusahaan | |
*Alamat Perusahaan | |
*Email Perusahaan | |
*Email Alternatif | |
*Telepon Kantor | |
Ekstensi | |
*Handphone | |
* Harus di isi | |
![]() | |